Training Teksten Redigeren INCompany!
In sommige gevallen kan het interessant zijn om zelf uw tekst in het Engels te schrijven en deze daarna te laten corrigeren of redigeren. Bijvoorbeeld als de tekst over onderwerpen gaat waarin u zelf goed in thuis bent. Nadat u zich hebt gebogen over wat u wilt zeggen, kunnen wij vervolgens de taalkundige kant van de tekst voor onze rekening nemen. U bent de vakspecialist, wij zijn de taalspecialist. U weet wat u wilt overbrengen.
Bij redactiewerk kijken wij of de tekst in de huidige vorm aan de eisen voldoet die eraan gesteld mogen worden. Daarbij gaat onze aandacht onder meer uit naar leesbaarheid, tone of voice, layout, commerciele strekking, effectiviteit. Maar natuurlijk komen, evenals bij correctiewerk, ook spelling en grammatica aan de orde. Redigeren is dus een ingrijpender proces dan corrigeren. Afhankelijk van de door u gestelde eisen en de kwaliteit van de brontekst, kunt u kiezen voor corrigeren of redigeren.
Trainingsbureau voor Teksten Redigeren optimaal en ideaal!
|
Workshop Medezeggenschap OR Bedrijfstrainingen!
Medezeggenschap is het uitoefenen van invloed op de arbeidsrelatie, arbeidsomstandigheden en de organisatie door werknemers. Dit kan op twee niveaus plaatsvinden:
Binnen de onderneming. In dit geval is er sprake van medezeggenschap door een Ondernemingsraad (of eventueel een Personeelsvergadering).
Ondernemingsoverschrijdend. In dit geval is er sprake van medezeggenschap door vakbonden.
Goede communicatie met de bestuurder is van essentieel belang. Vragen, die een antwoord vergen zijn: Is de informatie die de OR krijgt voldoende en is dit de OR ook voldoende duidelijk? Wordt de OR tijdig bij de besluitvorming betrokken? Hoe ga je eigenlijk om met formeel en informeel overleg? Hoe bereidt de OR de overlegvergadering (strategisch) voor? Op welke manier geeft de OR zijn advies vorm? Wanneer is het indienen van een initiatiefvoorstel zinvol? En hoe informeert de OR zijn achterban over het overleg met de bestuurder en de behaalde resultaten?
Dit zijn vragen, die u bezig kunnen houden. BV&T verzorgt praktische trainingen. U kiest voor ons als u de OR wilt professionaliseren.
Medezeggenschap, dat doe je samen beter.
Na deze boeiende en pakkende training heeft u inzicht verkregen in bedrijfsvoeringsaspecten en verbetermanagement, gezien vanuit het oogpunt WOR. Tevens heeft u inzicht verkregen in methodes, opzet, invoering en instandhouding van het vertegenwoordigingsmodel. Het gevolg zal zijn een betere motivatie, waardoor het rendement in uw onderneming verhoogd zal worden en uw positie binnen de OR zich zal verbeteren.
kosten teambuilding workshop voor Medezeggenschap OR overzicht zie verder!
|
Training Assertief Leidinggeven.
Training Intensief Kwaliteitsbeleid.
Training OHSAS 18001 Arbo.
Training Mentor Opleiding.
Training Correspondentie.
Training Inwerken en instrueren.
Training Acquisitie Verkoop voor Top-verkopers.
Training Timemanagement.
Training Onderhandelingstechniek.
Training Competentiebegeleiding.
Training Basiscursus Nederlands.
Training Klantgericht Denken en Handelen.
Training Online E-Learning Programmeren .
Training Logistiek verbeteren.
Training Office Excel.
Training Frans voor gevorderden.
Training Engels voor gevorderden.
Training Solliciteren UWV.
Training Engels voor gevorderden.
Training Lean by Kaizen Verbetermanagement.
Training Leiderschap vs Leidinggeven.
Training Warehouse medewerker.
Training Presentatie voor Groepen.
Training Engels voor gevorderden.
Training Balie en Receptie Medewerker.
Training Correct Nederlands Schrijven.
Training Zakelijk Engels.
Training Duits voor beginners.
Training Effectieve Telefoon Verkoop.
Training Nederlands voor Buitenlanders NT2.
Training Professionele Inkoop Training.
Training Effectief Telefoneren.
Training Engels voor beginners.
Training Correct Schrijven Zakelijk Nederlands.
Training Effectieve Marketing (Praktijk-gericht).
Training Zakelijk Spaans.
Training Teksten Redigeren.
Training Rapporteren Notuleren.
Training Asset management ISO 55001:2014.
Training ISO Kwaliteit ISO 9001:2015 begeleiding.
|
